Дата опублкования 31.01.2018г.
За 2017 год в органы службы занятости населения по вопросам содействия в трудоустройстве обратилось 172,4 тыс. человек (на 3,4% меньше, чем за аналогичный период 2016 года), признано безработными 34,7 тыс. человек.
Трудоустроены:
- 123,4 тыс. человек (на 0,6% меньше аналогичного периода 2016 года);
- 6,5 тыс. человек – на оплачиваемые общественные работы;
- 33,3 тыс. человек – на временные рабочие (безработные, испытывающие трудности в поиске работы, безработные от 18 до 20 лет со средним профессиональным образованием, ищущие работу впервые, несовершеннолетние от 14 до 18 лет).
Услуги по содействию самозанятости получили 2,4 тыс. человек.
Направлено на профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование 5,0 тыс. безработных граждан, а также 278 женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет, и 213 пенсионеров, стремящихся возобновить трудовую деятельность.
На 1 января 2018 года в органы службы занятости заявлено 40,2 тыс. вакансий (выросло на 35,0% в сравнении с 1 января 2017 года).
Из общего количества вакансий для привлечения иностранной рабочей силы заявлено 6,0 тыс. вакансий; на квотируемые рабочие места для различных категорий граждан – 5,7 тыс. вакансий; для трудоустройства на постоянные рабочие места – 31,8 тыс. вакансий; для временного и сезонного трудоустройства – 2,6 тыс. вакансий.
Наибольшее количество вакансий сосредоточено в городах: Краснодар – 20,8%, Новороссийск – 10,7%, Сочи – 9,9% от общего числа вакансий. На сельскую местность приходится 25,6 % всех заявленных работодателями Краснодарского края вакантных рабочих мест.
На 1 января 2018 года на учете в центрах занятости населения состояло 27,2 тыс. человек, из них 15,2 тыс. безработных граждан.
Уровень регистрируемой безработицы составил 0,6% (в среднем по России уровень регистрируемой безработицы – 1,0%, по ЮФО – 0,7%).
В течение всего отчетного периода 2017 года проводилась консультационно-разъяснительная работа с населением о государственных услугах службы занятости:
- 65,5 тыс. человек получили консультации по телефонам "горячей линии";
- 90,7 тыс. человек – услуги мобильных центров занятости населения (2526 выездов);
- 139,1 тыс. человек приняли участие в 1072 ярмарках вакансий.
Регулирование социально-трудовых отношений, наряду с законодательством осуществляется на основе соглашений в сфере труда различного уровня (краевых, отраслевых, территориальных) и коллективных договоров.
По состоянию на 1 января 2018 года в крае действуют:
- 212 соглашений, включая 166 отраслевых, из которых 22 – заключено на краевом уровне;
- 17,9 тыс. коллективных договоров, заключенных в организациях различных форм собственности и у работодателей – физических лиц.
Действием коллективных договоров защищены порядка 1 млн человек, что составляет 51,2% от численности работающих в крае (1,7 млн. человек – по данным Краснодарского регионального отделения Фонда социального страхования РФ).
